Питання розвитку персоналу, зокрема, підвищення рівня професійних компетентностей фахівців, у т.ч. і керівництва закладу, активна участь у комунікативних та громадських заходах, залишаються пріоритетними в діяльності Центру, зокрема, впродовж 2022 року:
1. Директор Центру:
– взяла участь:
1) у роботі постійно діючої робочої групи з розробки та впровадження обласного плану дій на 2021 і 2022 роки щодо реалізації Національної стратегії із створення безбар’єрного простору в Україні на період до 2030 року;
2) у презентації ініціатив, спрямованих на локалізацію Національного плану дій з виконання резолюції Ради Безпеки ООН 1325 "Жінки, мир, безпека" на період до 2025 року (НПД) в 13 областях України, організованій Міжнародним благодійним фондом "Український жіночий фонд";
3) у засіданні Координаційної ради з питань професійного навчання публічних службовців НАДС;
4) у міжрегіональному експертному круглому столі "Підвищення професійного рівня публічних службовців в умовах російської агресії", організованого Чернівецьким РЦПК спільно з Департаментом освіти і науки Чернівецької ОВА та Києво-Могилянською школою врядування імені Андрія Мелешевича Національного університету "Києво-Могилянська академія";
5) у вебінарі "Особливості забезпечення якості освітніх послуг із підвищення кваліфікації публічних службовців в умовах воєнного стану та післявоєнний період", який проведено НАДС;
6) у роботі міжрегіонального експертного круглого столу "Підвищення професійного рівня публічних службовців в умовах російської агресії", який організовано та проведено НАДС;
7) у роботі круглого столу "Державна служба в кризовий та посткризовий періоди", який організовано та проведено НАДС;
8) у робочому засіданні керівництва облдержадміністрації та обласної ради щодо заслуховування керівників бюджетних установ, які утримуються з обласного бюджету;
9) у засіданні координаційно-дорадчої ради з питань управління обʼєктами спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Запорізької області;
10) у щорічному Рішельє-форумі "Архітектура нової моделі публічної служби";
11) у семінарі "Відповідальне лідерство – основа побудови ґендерно орієнтованого врядування", який проведено НАДС в рамках щорічного Рішельє-форуму;
12) у XІ міжнародній науково-практичній конференції "Розумовські читання", яка організована дослідницькою службою Верховної Ради України, Києво-Могилянською школою врядування імені Андрія Мелешевича Національного університету «Києво-Могилянська академія», Чернігівським РЦПК, Сіверським інститутом регіональних досліджень, за сприяння Чернігівської облдержадміністрації, Чернігівської обласної ради та підтримки фонду Ганнса Зайделя (Німеччина, Баварія);
13) у засіданні робочої групи Запорізької обласної ради з питань планування коштів обласного бюджету в 2023 році;
14) у засіданні Координаційної ради з питань професійного навчання державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування, депутатів місцевих рад при НАДС.
2. Заступник директора Центру:
– пройшла навчання:
1) на освітній платформі "Дія. Цифрова освіта" Міністерства цифрової трансформації України та НАДС за онлайн-курсами, розробленими Міністерством цифрової трансформації України та НАДС:
"Безбар'єрна грамотність";
"Адміністративний ресурс і як йому протидіяти";
"Доступ до публічної інформації";
"Викривач у законі";
"Електронний підпис";
"Що таке державна політика і як її формувати";
2) на платформі масових відкритих онлайн-курсів Prometheus за онлайн-курсами:
"Децентралізація в Україні – теорія та практика";
"Вступ до конституційного права";
– взяла участь:
1) у публічній презентації результатів діяльності роботи Регіонального центру з надання безоплатної вторинної допомоги у Донецькій та Запорізькій областях та підпорядкованих йому місцевих центрів з надання безоплатної вторинної правової допомоги у 2021 році;
2) у роботі круглого столу "Державна служба в кризовий та посткризовий періоди", який організовано та проведено НАДС;
3) у робочому засіданні керівництва облдержадміністрації та обласної ради щодо заслуховування керівників бюджетних установ, які утримуються з обласного бюджету;
4) у засіданні координаційно-дорадчої ради з питань управління обʼєктами спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Запорізької області;
5) у XІ міжнародній науково-практичній конференції "Розумовські читання", яка організована дослідницькою службою Верховної Ради України, Києво-Могилянською школою врядування імені Андрія Мелешевича Національного університету «Києво-Могилянська академія», Чернігівським РЦПК, Сіверським інститутом регіональних досліджень, за сприяння Чернігівської облдержадміністрації, Чернігівської обласної ради та підтримки фонду Ганнса Зайделя (Німеччина, Баварія);
6) у засіданні робочої групи Запорізької обласної ради з питань планування коштів обласного бюджету в 2023 році;
7) у засіданні Координаційної ради з питань професійного навчання державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування, депутатів місцевих рад при НАДС.
3. Заступник директора – начальник навчального відділу:
– пройшла навчання:
1) на освітній платформі "Дія. Цифрова освіта" Міністерства цифрової трансформації України та НАДС за онлайн-курсами, розробленими Міністерством цифрової трансформації України та НАДС:
"Безбар'єрна грамотність";
"Електронний підпис";
2) на платформі Національного агентства з питань запобігання корупції за онлайн-курсом "Декларуйся – 2022";
– взяла участь:
1) у тренінгах "Основні принципи безбар’єрності та коректна недискримінаційна комунікація" та "Політика безбар’єрності в регіональному контексті" в рамках проєкту "Методична підтримка для обласних державних адміністрацій з впровадження Національної стратегії із створення безбар’єрного простору в України", організованому громадською організацією "Безбар’єрність", за підтримки Радниці-уповноваженої Президента України з питань безбар’єрності Ломакіної Т.А., в межах проєкту "Ніхто не має залишитися осторонь";
2) у публічній презентації результатів діяльності роботи Регіонального центру з надання безоплатної вторинної допомоги у Донецькій та Запорізькій областях та підпорядкованих йому місцевих центрів з надання безоплатної вторинної правової допомоги у 2021 році;
3) у вібінарах з актуальних питань реалізації кадрової роботи:
"Робочий час і відпустки – 2022 в умовах воєнного стану" на платформі Kadroland.com;
"Кадрові зміни під час війни: як змінилось трудове законодавство та як організувати кадровий облік" на платформі 7eminar Live;
"Трудові відносини в умовах воєнного стану" на платформі експертної групи MCFR Кадри;
4) в онлайн-марафоні "Нова Трудова реформа в дії: як організувати облік кадрів під час військової агресії" на платформі Kadroland.com;
5) у вебінарі "Особливості забезпечення якості освітніх послуг із підвищення кваліфікації публічних службовців в умовах воєнного стану та післявоєнний період", який проведено НАДС;
6) у роботі круглого столу "Державна служба в кризовий та посткризовий періоди", який організовано та проведено НАДС;
7) у веб-зустрічі щодо особливостей роботи на веб-порталі НАДС "Портал управління знаннями";
8) у веб-зустрічі щодо особливостей розміщення програм підвищення кваліфікації на веб-порталі НАДС "Портал управління знаннями";
9) у щорічному Рішельє-форумі "Архітектура нової моделі публічної служби";
10) у семінарі "Відповідальне лідерство – основа побудови ґендерно орієнтованого врядування", який проведено НАДС в рамках щорічного Рішельє-форуму;
11) у XІ міжнародній науково-практичній конференції "Розумовські читання", яка організована дослідницькою службою Верховної Ради України, Києво-Могилянською школою врядування імені Андрія Мелешевича Національного університету «Києво-Могилянська академія», Чернігівським РЦПК, Сіверським інститутом регіональних досліджень, за сприяння Чернігівської облдержадміністрації, Чернігівської обласної ради та підтримки фонду Ганнса Зайделя (Німеччина, Баварія);
12) у засіданні Координаційної ради з питань професійного навчання державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування, депутатів місцевих рад при НАДС.
4. Головний бухгалтер:
– підвищила кваліфікацію:
1) за загальною короткостроковою програмою підвищення кваліфікації "Актуальні питання діяльності працівників служб управління персоналом в умовах воєнного стану";
2) за загальною короткостроковою програмою підвищення кваліфікації "Діяльність служб управління персоналом органів місцевого самоврядування: сучасні виклики";
– пройшла навчання за онлайн базовим курсом володіння необхідними (базовими) знаннями у сфері публічних закупівель на вебпорталі Рrozorro;
– взяла участь у засіданні робочої групи Запорізької обласної ради з питань планування коштів обласного бюджету в 2023 році.
5. Начальник навчально-методичного відділу:
– пройшла навчання на освітній платформі "Дія. Цифрова освіта" за онлайн-курсами, розробленими Міністерством цифрової трансформації України та НАДС:
- "Держава без бар'єрів";
- "Безбар'єрна грамотність";
– взяла участь:
1) у веб-зустрічі щодо особливостей розміщення програм підвищення кваліфікації на веб-порталі НАДС "Портал управління знаннями";
2) у щорічному Рішельє-форумі "Архітектура нової моделі публічної служби";
3) у семінарі "Відповідальне лідерство – основа побудови ґендерно орієнтованого врядування", який проведено НАДС в рамках щорічного Рішельє-форуму;
4) у засіданні Координаційної ради з питань професійного навчання державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування, депутатів місцевих рад при НАДС.
6. Начальник інформаційно-аналітичного відділу:
– пройшла навчання за онлайн - курсом "Безбар'єрна грамотність", розробленим Міністерством цифрової трансформації України та НАДС, на освітній платформі "Дія. Цифрова освіта".
7. Начальник експлуатаційно - технічного відділу взяв участь у черговому ІІІ пленумі Запорізької обласної профспілкової організації працівників державних установ України "Про хід виконання Програми дій Профспілки 2020-2025 "5 років – 5 кроків".
8. Провідний фахівець навчально-методичного відділу:
– підвищила кваліфікацію:
1) за загальною професійною (сертифікатною) програмою підвищення кваліфікації "Іноземна мова професійного спрямування (англійська мова, високий рівень – І)";
2) за загальною професійною (сертифікатною) програмою підвищення кваліфікації "Ділова англійська мова, високий рівень";
– пройшла навчання:
1) на освітній платформі "Дія. Цифрова освіта" за онлайн-курсом "Безбар'єрна грамотність", розробленим Міністерством цифрової трансформації України та НАДС;
2) на платформі масових відкритих онлайн-курсів Prometheus за онлайн-курсами:
- "Інформаційна безпека";
- "Зрозуміло про конфлікт інтересів".
9. Провідний фахівець навчального відділу:
– підвищила кваліфікацію за загальною короткостроковою програмою підвищення кваліфікації ""Ділове українське мовлення";
– пройшла навчання на освітній платформі "Дія. Цифрова освіта" за онлайн-курсами, розробленими Міністерством цифрової трансформації України та НАДС:
- "Безбар'єрна грамотність";
- "Доступ до публічної інформації";
- "Електронний підпис";
- "Персональні дані".
10. Провідний фахівець навчального відділу:
– підвищила кваліфікацію за загальною професійною (сертифікатною) програмою підвищення кваліфікації "Ділова англійська мова, середній рівень";
– взяла участь в конференції практиків проєкту "Самодопомога в умовах війни", яка організована та проведена Ресурсним центром ГУРТ.
11. Провідний фахівець-бухгалтер підвищила кваліфікацію:
1) за загальною короткостроковою програмою підвищення кваліфікації "Актуальні питання діяльності працівників служб управління персоналом в умовах воєнного стану";
2) за загальною короткостроковою програмою підвищення кваліфікації "Діяльність служб управління персоналом органів місцевого самоврядування: сучасні виклики".
12. Провідний фахівець з інформаційних технологій інформаційно-аналітичного відділу:
– підвищив кваліфікацію:
1) за загальною професійною (сертифікатною) програмою підвищення кваліфікації "Іноземна мова професійного спрямування (англійська мова, високий рівень – І)";
2) за загальною професійною (сертифікатною) програмою підвищення кваліфікації "Ділова англійська мова, високий рівень";
3) за загальною короткостроковою програмою підвищення кваліфікації "Захист інформації в комп'ютерних системах" (Центр розвитку людського потенціалу Маріупольського державного університету);
– пройшов навчання на освітній платформі "Дія. Цифрова освіта" за онлайн-курсами, розробленими Міністерством цифрової трансформації України та НАДС:
- "Безбар'єрна грамотність";
- "Відкриті дані для державних службовців";
- "Цифрова грамотність державних службовців 1.0. на базі інструментів Google";
- "Персональні дані";
- "Доступ до публічної інформації";
- "Електронний підпис";
– взяв участь:
1) у веб-зустрічі щодо особливостей роботи на веб-порталі НАДС "Портал управління знаннями";
2) у веб-зустрічі щодо особливостей розміщення програм підвищення кваліфікації на веб-порталі НАДС "Портал управління знаннями".
13. Провідний юрисконсульт підвищила кваліфікацію за загальною короткостроковою програмою підвищення кваліфікації "Ділове українське мовлення".
